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Profesor/a de Bailes Latinos para La Laguna

Y seguimos con las novedades…
¿Con qué podría sorprenderte ahora? Ah sí!!!
Se necesita profesor/a de bailes latinos con disponibilidad para trabajar los lunes y los miércoles en horario de tarde/noche en el municipio de La Laguna, en la isla de Tenerife. ¿Te interesa compañero/a? Si así es, debes remitir tu currículum vitae a la siguiente dirección de correo electrónico: cvofertaempleolalaguna@gmail.com.
¡Mucha SUERTE! 🙂
 

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Oferta de EMPLEO: Monitor/a de Zumba para Santa Cruz de LA PALMA

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¿Has entrado hoy a http://www.lapalmaempleo.es?

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Aquí les traigo una oferta de empleo mediante la cual la empresa FITNESSLAPALMA2013 solicita un/a Monitor/a de Zumba para un centro de FITNESS que van a abrir proximamente en Santa Cruz de La Palma. Se valorará la experiencia previa.

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¿Te interesa? Envía tu currículum vitae a la siguiente dirección de correo electrónico fitnesslapalma2013@hotmail.com. ¡Suerte!

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Oferta de empleo: Monitor/a de Informática para Santa Úrsula


¡Buenos días!

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Prometemos no hacer bromas pesadas por los Santos Inocentes… si? El Ilustre Ayuntamiento de Santa Úrsula y su Concejalía de Cultura han abierto el plazo para presentar currículums para la vacante de monitor/a de informática para los próximos cursos de la Universidad Popular del municipio de Santa Úrsula, ofertados a partir de enero de 2013.

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¿Te interesa? Puedes presentar tu documentación en las dependencias del Área de Cultura hasta el próximo 5 de enero de 2013, en horario de 8:00 a 14:00 horas, o si lo prefieres enviar tu currículum vitae directamente a la dirección de correo: universidadpopular@aytosantaursula.com.

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¡Mucha suerte compis! 🙂
¿Te gusta?
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AYTO DE EL ROSARIO: Monitor/a de Bailes Latinos

Escudo del Municipio de El RosarioEn el Periódico El Día de hoy 28/01/10 el Ayto de el Rosario publicó un anuncio por el que abre un plazo de dos días hábiles (Es decir 28 y 29 de enero!) para la presentación de solicitudes para la contratación de un/a monitor/a de Bailes Latinos para un taller en 2010.

 

Dichas solicitudes deberán presentarse en el Registro General de la Corporación aportando DNI, nº de la Seguridad Social, currículum y méritos según bases publicadas en el BOP nº 182, de 17/09/09.

 

La razón de  este anuncio y el corto plazo de presentación responde a que ya ha finalizado el proceso selectivo para dicha contratación (de 14 monitores y configuración de lista de reserva) y habiendo quedado desierto se reabre el plazo.

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